第三百零五章 历史性的一天

    见到这架势,张冬想抄起旁边的板凳,王钰拉住了他,走过去,拿起3瓶二锅头“砰砰砰”全摔地上了,看着胖子说:“喝这个都算我欺负你,老板,拿两箱啤酒来,拿两个大点的扎啤杯。”

    王钰坐在凳子上,一脚踩着啤酒箱,拎起两瓶啤酒,两个瓶盖一磕,就开了瓶,把酒放桌子上说:“你们出个人,跟我一人一箱,喝完了,再说别的。”

    胖子酒量很不错,但遇到了酒量更好的王钰,尤其是这种喝急酒,一般人扛不住。

    第14瓶的时候,哇一声,胖子一口酒全喷出来了。

    王钰就着老板新送进来的羊肉串,慢悠悠地又喝了两瓶,见胖子已经彻底废了,王钰放桌上300块钱,跟那帮大二的说:“你们送他去医院吧,酒喝多了也是能死人的。”

    说完,招呼406的兄弟们往回走。

    鹰钩鼻目露凶光,看身边没人站起来,又坐了回去。

    烧烤店门口,秦奋一脚踏出来,就见街对面的车里,徐醒拉下车窗,在冲自己使眼色,秦奋轻轻摇头,意思这种小事,不要轻易动手,毕竟这帮保镖的水平他太了解了,不出手还好,一旦出手,很容易闹到无法收场。

    回到学校,寝室楼下,大家看见了周倩、蒋薰和苏晴。

    见406的都回来了,而且没有一个受伤,女生们都放心了。

    蒋薰问林凡怎么没带手机,林凡说出去办事不方便带。

    没几天,学校里传言候胖子让大一新生在酒桌上给灭了。

    之后有几天,学生会来查寝的时候标准严格了不少,左挑右挑的,抓了林凡3次不合格,声称再不合格就通批。

    经过秦奋指点,林凡找机会给院学生会主席送去了两条不错的烟,那以后,查寝的学生会干部到406都是扫一眼就走,有时候还站门口跟大家闲聊两句。

    ......

    林凡的老式电脑,在秦奋手里很快变成了一堆零部件。

    11月30日,对秦奋来说是历史性的一天。

    忙活了一周左右,CPU芯片通路、显卡电子结构、主板电源集成技术、微电子焊接节点,全让他研究透了。

    最关键的是,这些都是上个时代的技术,是90年代的老古董。

    学了这些东西当然没什么用,过时的知识肯定无法应用到现在的硬件环境中来,但是通过新老对比的学习,秦奋掌握了各种硬件的发展历程。

    而掌握这个历程的作用,是为了公司下一步发展做铺垫。

    他想成立一个硬件研发部门。

    所以,探索这个发展历程,是想摸索未来的技术方向。

    当然,秦奋学的不是电子工程专业,就算他再聪明,再有钻研精神,也无法跟专业人士相提并论。

    不过这不妨碍他提出创新的大方向,具体的贯彻执行,交给专业人才就好。

    到了公司,他把一些想法跟曹清清商量一下,得出的结论是:未来的硬件技术,尤其是新一代CPU技术,要依靠一项重要的新型材料——石墨烯。

    秦奋有点挠头了。

    涉足商业领域之后,他知道有几样东西是最烧钱的,一是航天工程,就像埃隆·马斯克的SpaceX;二是大型基础设施建设,像地铁、高铁这样的交通项目;三就是新型材料。

    前两点不说,就说第三个,任何新型材料,作为企业想要着手去研究,都要投入大量人力物力财力进行研究攻克,而且一般周期都不短,现在着手的话,有可能10年、20年、30后才能见到成效。

    要命的是,在这期间,企业只有投入,没有产出。

    石墨烯这种东西,除了国家层面的科研机构,民间几乎没有企业敢碰,一是太烧钱,二是技术上太有难度。

    秦奋意识到了这件事情的阻力,但他并不打算放弃,只能说是暂时搁置。

    不过,他仍把这个项目形成一份计划书,存进公司的档案室里,等待有朝一日可以落地。

    这个遥不可及的项目暂时搁置了,但另一个唾手可得的项目却悄然诞生。

    就是同一天,就是11月30号,老鼠率领的技术团队搞出了一款APP。

    奋勇直播。

    没错,这就是奋进科技自己的直播平台,名字也是秦奋早就想好了的。

    由于网站的上线需要一定的时间,短则三五个月,长则一年半载,所以产品部的主攻方向,前期转向了移动端,也就是APP。

    果然,老鼠不负众望,不到两个月,就把APP搞出来了。

    最初的版本是内部测试版,奋进科技所有员工都下载到手机里,因为现在还没有主播入驻,也没有直播间开通,大家只是试一下功能,看有没有BUG什么的。

    秦奋用下来,觉得各方面都不错,无论是UI、UE、功能交互、美术设计,都还算是比较成熟的水平,也没发现什么BUG。

    接下来,他跟曹清清身先士卒,作为老总,先开了两个直播间,试一试实际直播过程中,观众用户的体验怎么样。

    结果是:非常棒!

    几乎是一款可以立马上线的产品!

    秦奋很满意,于是交给范雨琪一项重要任务:去各大直播平台,挖主播!

    这种事,前期是不要想有太大成效的,任何一个已经做出名气的主播,都不会轻易放弃现有的老平台,一方面是因为他们跟平台之间有合约,在合约到期之前,跳槽产生的巨额违约金,不是一个主播能够负担得起的;另一方面,贸然换东家的话,对粉丝和观众也是一定的损失,他们肯定会失去一定的用户。

    所以秦奋给范雨琪制定的战略分两步走,第一步,只要是稍有名气的主播,奋进科技都承诺替他们承担平台违约金,第二步,为了把人挖过来,要开出让人无法拒绝的价码。

    说白了,就是用金钱换人气,用成本换发展。

    这件事,相当有难度,好在和人沟通这项任务,范雨琪还是有相当的自信的。

    她先是联系了一圈国内的几个大主播,跟他们打好了招呼,做好了铺垫,虽然电话里没有一个确定转过来的,但是表现出合作意向的,至少有三个。

    12月3号,范雨琪带着人力资源团队,乘上了飞往沪市的飞机。

    她要开始挖人之旅了。

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